HR-Manager / Personaler (m/w/d)

What you'll do

• ✓Du bist zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR-Themen
• ✓Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Einstellung
• ✓Du erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse und weitere HR-Dokumente eigenständig
• ✓Du stellst die Einhaltung des deutschen Arbeitsrechts sicher
• ✓Du entwickelst bestehende HR-Prozesse weiter und bringst eigene Ideen ein
• ✓Du unterstützt bei Personalentwicklungsthemen und HR-Projekten
• ✓Du arbeitest eng mit internationalen Teams und Partnern zusammen

What you bring

• ✓Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich HR, Personalmanagement, oder vergleichbar
• ✓Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich
• ✓Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
• ✓Sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im internationalen Umfeld
• ✓Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• ✓Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Teamgeist

What we offer

• ✓Eine verantwortungsvolle HR-Position mit hohem Gestaltungsspielraum
• ✓Attraktive, leistungsgerechte Vergütung abhängig von Erfahrung und Qualifikation
• ✓Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• ✓30 Urlaubstage
• ✓JobRad-Leasing
• ✓Edenred-Karte (Sachbezug)
• ✓Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld
• ✓Zusammenarbeit mit internationalen Teams
• ✓Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld

Becker Robotic ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Automatisierung und Robotik. Mit innovativen Lösungen und einem starken Team treiben wir die Zukunft der Industrie voran.

In dieser Position übernimmst du eine zentrale HR-Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf unsere Prozesse und Mitarbeitenden.

Jetzt bewerben: Sende deine Bewerbung direkt an Personal@becker-robotic.de oder bewirb dich unkompliziert über LinkedIn.